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融资融券都需要满足什么?我在成都怎么开呢
融资融券账户得达到20个交易日的日均资产50万的条件,从事证券交易时间必须满半年,满足开户条件后到营业部办理就行,信用交易佣金我司超划算!利率可6.0%以下!

15个回答 106次浏览 2021-02-04 17:55 极速回答

来自:股票

我在成都怎么办理融资融券
融资融券需要满足50万资金门槛要求和半年交易经验的,去营业部现场办理开通的,我司两融办理佣金利率低至成本价欢迎咨询办理

59个回答 1158次浏览 2017-08-15 23:19 极速回答

来自:股票

成都融资融券怎么办理
需要您至少50万资金,交易经验超过六个月,我司佣金利率都超低!低至5.88以下!

57个回答 1282次浏览 2017-05-17 21:27 极速回答

来自:其它

借呗vs微粒贷vs京东金条:三大平台利率对比
借呗、微粒贷和京东金条是市场上流行的三大互联网借贷平台,它们各自提供的利率有所不同。目前来看,借呗的年化利率范围大约在5.47%至24%,但近期有用户享受到了3%出头的优惠利率;微粒贷...

1个回答 1次浏览 2025-05-12 15:59 极速回答

来自:其它

成都房产抵押贷款:利率3%,接受新过户的执照,随借随还;
成都房产抵押贷款以其低利率和灵活的还款方式受到了许多借款人的青睐。目前,成都市场上的房产抵押贷款年利率最低可达到3%,远低于其他类型的贷款产品。此外,成都的房产抵押贷款不仅接受新过户的...

1个回答 1次浏览 2024-09-18 18:06 极速回答

来自:股票、股票行情

股票质押哪家质押率最高,我有几千万需要做质押
股票质押券商质押率都是差不多的,我司首批上市券商!股票开户佣金给到您成本水平!不怕对比!

50个回答 483次浏览 2019-08-30 15:12 极速回答

来自:股票

创业板对企业的股权激励计划信息披露有什么具体要求?​
要求详细披露激励计划的内容、对象、业绩考核指标等。

1个回答 1次浏览 2025-05-21 20:58 极速回答

来自:股票

如果在股权登记日之前卖出股票,还能获得分红吗?
不能。只有在股权登记日收盘时持有股票的股东才能获得分红,若在股权登记日之前卖出股票,那么卖出后就不再是公司股东,自然无法享受此次分红权益。

1个回答 1次浏览 2025-05-20 18:50 极速回答

来自:股票

创业板公司的股权激励计划对股票交易有什么影响?
积极影响:合理的股权激励计划可将员工利益与公司利益绑定,激励员工提高工作效率和创新能力,推动公司业绩增长,从而吸引投资者买入股票,促使股价上升,提高股票交易活跃度。消极影响:若激励条件...

1个回答 1次浏览 2025-05-19 23:25 极速回答

来自:股票

分红的股权登记日和除权除息日如何确定?
股权登记日是由公司董事会在分红预案中确定,并经股东大会审议通过后公布,一般会提前公布,用于统计和认定参加股息红利分配的股东的日期。除权除息日通常为股权登记日之后的一个工作日。

1个回答 1次浏览 2025-05-18 21:34 极速回答

来自:股票

创业板公司的股权激励计划实施效果如何评估?
1.定量指标业绩达成率:实际业绩与行权条件的匹配度;员工留存率:激励对象在锁定期内的离职率;市值变化:计划公告后公司市值增长率与行业对比。2.定性评估文化影响:员工对激励公平性的感知、...

1个回答 1次浏览 2025-05-16 00:07 极速回答

来自:股票

创业板公司的股权激励行权条件是如何设定的?
业绩指标:财务指标:净利润增长率、营收增长率、ROE等(如要求3年净利润复合增长率≥20%);非财务指标:用户数、技术专利数量、产品迭代周期等(适合互联网、硬科技企业)。个人考核:员工...

1个回答 1次浏览 2025-05-16 00:06 极速回答

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新三板市场中企业实施股权激励计划取得良好效果的案例有哪些?​
企业股权激励计划良好效果案例激励员工提升业绩。

1个回答 1次浏览 2025-05-14 19:24 极速回答

来自:股票

增发对公司的股权稳定性有什么影响,大股东如何应对?​
可能稀释大股东股权比例。大股东可通过参与增发维持股权比例,或与其他股东合作巩固控制权。

1个回答 1次浏览 2025-05-13 20:20 极速回答

来自:股票

股权激励计划对管理层与股东利益的绑定效果如何?​
股权激励计划的效果取决于方案设计。若行权条件设置合理,如要求净利润增长率、ROE等业绩指标达到一定水平,且锁定期较长,能有效激励管理层为股东创造价值。例如,限制性股票激励计划可使管理层...

1个回答 1次浏览 2025-05-12 13:59 极速回答

来自:股票

投资者在股权登记日持有股票就一定能获得权益分派吗?
一般情况下,投资者在股权登记日收盘后持有股票就能获得权益分派。但如果存在司法冻结、质押等特殊情况,可能会影响股东实际获得权益分派的权利。

1个回答 1次浏览 2025-05-11 00:13 极速回答

来自:股票

投资者在分析同时存在限售股解禁和股权激励的公司时,应采用怎样的分析框架?​
先分析公司基本面,包括行业地位、竞争优势、经营业绩等,判断公司抗风险能力和发展潜力。再研究限售股解禁情况,如解禁规模、股东背景、减持意愿等,评估解禁对股价和公司经营的影响。接着分析股权...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:39 极速回答

来自:股票

投资者在分析实施股权激励的公司时,应重点关注哪些风险因素?​
关注股权激励方案的合理性,包括激励对象范围、业绩考核目标、授予价格等;公司业绩能否达到考核目标,分析公司行业地位、竞争优势、经营状况;股权稀释对原有股东权益的影响;激励对象的稳定性和积...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:36 极速回答

来自:股票

股权激励过程中,可能存在哪些道德风险和利益冲突?如何防范?​
道德风险如激励对象为达成业绩目标,进行财务造假、虚报数据等行为;利益冲突体现在管理层与股东之间,管理层为获取股权收益,可能做出短期利益最大化决策,损害公司长期发展。防范措施有:建立完善...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:32 极速回答

来自:股票

股权激励计划终止的情形有哪些?终止后对公司和激励对象有什么影响?​
终止情形包括:公司层面,公司出现严重财务危机、经营不善、违反法律法规被责令停业等,无法继续实施激励计划;公司股东大会决议终止股权激励计划。激励对象层面,激励对象离职、退休、死亡、违反公...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:21 极速回答

来自:股票

股权激励的授予价格是如何确定的?不同的定价方式对公司和激励对象有什么影响?​
授予价格确定方式多样。市场价格法,以公司股票在证券市场的交易价格为基础,如以授予日、授予日前若干个交易日的平均收盘价作为定价基准,这种方式较为透明、公平,能反映市场对公司股票的估值。对...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:17 极速回答

来自:股票

上市公司在设计股权激励方案时,应如何确定激励对象的范围和数量?​
确定激励对象范围和数量需综合考量公司战略、岗位价值和员工贡献。从战略角度,优先纳入对公司核心业务、技术研发、市场拓展等关键领域起关键作用的人员,如核心技术团队、高级管理人员和销售骨干,...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:17 极速回答

来自:股票

股权激励的股票来源有哪些途径?不同来源对公司和股东有何影响?​
公司向激励对象定向发行股票:增加公司总股本,稀释原有股东股权,但能为公司带来资金。回购本公司股份:减少公司总股本,提升每股收益,但会占用公司资金。股东转让股份:不影响公司总股本,但可能...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:15 极速回答

来自:股票

股权激励计划一般由哪些要素构成?每个要素的重要性体现在哪里?​
激励对象:确定哪些员工能参与激励,关系到激励的公平性和有效性,影响员工积极性。授予数量:决定激励力度,数量过少难以达到激励效果,过多可能稀释股权。授予价格:影响激励对象的收益和成本,价...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:13 极速回答

来自:股票、股票开户

创业板开户后,如何评估创业板企业的股权激励效果?
评估创业板企业的股权激励效果,可从多方面入手。首先看业绩指标,比如企业的营收、利润等有没有在激励计划实施后明显增长。要是业绩提升显著,那激励效果很可能不错。接着关注员工层面,看员工的工...

1个回答 1次浏览 2025-05-08 17:11 极速回答

来自:股票

可转债的转股数量如何计算?转股后对公司的股权结构有什么影响?
转股数量=可转债面值\转股价格),转股后增加股本,改变股权结构。

1个回答 1次浏览 2025-05-07 19:09 极速回答

来自:股票

若企业有重大股东进行大宗交易,对企业的股权结构会产生什么影响?​
可能会导致企业股权结构发生变化,如大股东减持可能使股权分散,新股东通过大宗交易进入可能改变股东持股比例和结构。

1个回答 1次浏览 2025-05-02 19:25 极速回答

来自:股票

科创板与新三板、区域性股权市场未来如何实现更好的联动发展?
您好,与新三板、区域性股权市场联动发展方式:建立转板机制,加强信息共享和业务合作,实现不同层次资本市场的有机衔接。

1个回答 1次浏览 2025-04-30 21:07 极速回答

来自:股票

碳纤维企业的股权激励计划对企业发展和投资者有什么影响?​
对企业发展而言,股权激励计划能将员工利益与企业利益绑定,激励员工努力工作,提高企业业绩和竞争力。通过给予员工股权或期权,吸引和留住优秀人才,增强企业团队稳定性和凝聚力,促进企业技术创新...

1个回答 1次浏览 2025-04-29 18:53 极速回答

来自:股票

股票账户交易的股票实施股权激励计划,对投资者有什么影响?
如果投资者是公司的员工,股权激励计划可能会使员工获得公司的股票或期权,从而激励员工为公司的发展努力工作,提高员工的忠诚度和积极性,从长期来看可能会提升公司的业绩,进而使投资者受益。如果...

1个回答 1次浏览 2025-04-28 10:02 极速回答

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