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来自:保险

给单位的员工买补充医疗员工离职了还要给他们报销吗
您好,单位买的补充医疗保险通常只是针对在职员工的,若是员工离职,那么单位通常也会停止提供相关保障,因此离职之后往往是没有补充医疗可以报销使用的。补充医疗保险的用处有减少经济负...

1个回答 1次浏览 2023-03-21 09:03 极速回答

来自:保险

给单位的员工买补充医疗离职以后还能用吗
您好,给单位的员工买的补充医疗,离职以后是不能用的,单位买的补充医疗保险通常只是针对在职员工的,若是员工离职,那么单位通常也会停止提供相关保障,因此离职之后往往是没有补充医疗可以报销使...

1个回答 1次浏览 2023-04-08 12:05 极速回答

来自:保险

给单位的员工买补充医疗还可以投保重疾吗
您好,给单位的员工买补充医疗是可以投保重疾险的,公司买的补充医疗保障的范围不一样。重疾险他主要针对重大疾病做出的保险。还有一个就是医疗这块的保险,虽然不可以多报销,但是在比例...

1个回答 1次浏览 2023-03-20 16:04 极速回答

来自:保险

公司给员工买的团体医疗,员工离职后还能理赔吗?
您好,公司给员工买的团体医疗,员工离职后还能理赔,公司买的团体医疗与员工是否离职没有太大关系,只要出险时合同在有效期即可理赔,只要是出险时保险合同未被解除,保险合同的有效性不会受到员工...

1个回答 1次浏览 2023-07-23 22:00 极速回答

来自:保险

请问公司给员工买的团体医疗,员工离职后还能理赔吗?
您好,公司给员工买的团体医疗,员工离职后还能理赔,公司买的团体医疗与员工是否离职没有太大关系,只要出险时合同在有效期即可理赔,只要是出险时保险合同未被解除,保险合同的有效性不会受到员工...

1个回答 1次浏览 2023-07-04 11:59 极速回答

来自:保险

我要给几个员工上补充医疗保险,请推荐一下?
您好,我们可以给您的员工上补充医疗保险,请把公司情况,人数、年龄,对门急诊保费要求,及其他需求发给我,我为您提供相关报价及服务,请添加我的微信沟通,为您详细介绍;

1个回答 1次浏览 2024-02-22 08:28 极速回答

来自:保险

企业给员工买的保险,员工离职后还能继续享受吗?
这得看买的是哪种保险啦!有的像“专属礼物”,员工离职就带走不了;有的像“公共福利”,离职了也能享受一段时间。所以啊,买之前得把这些规则搞清楚,别到时候员工离职了,为这事儿扯皮。如有更多...

1个回答 1次浏览 2024-07-06 18:10 极速回答

来自:保险

经常出差的员工给他们买什么保险好呢?
您好!经常出差的商务人士,由于经常在路上,对于交通和新冠疫情高发时,是非常有意外事项风险的。所以推荐您给经常出差的员工多上意外险。意外险是每年一次一保,保额的重要性大于保险时...

3个回答 27次浏览 2021-07-30 13:22 极速回答

来自:港股

员工离职后如何处理期权激励?
员工离职后,如果该员工未购买股份,则不需要任何操作;但如果员工手中持有公司股份,则需谨慎进行,一般来说采用强制赎回的方式,比如,在职一年则以1倍的价格强制赎回,在职两年则是两...

1个回答 55次浏览 2021-06-11 11:01 极速回答

来自:保险

单位的补充医疗保险都报销哪些疾病,个人能买吗
您好,商业单位的补充医疗保险个人能买,职工办理个人补充医疗保险往往是通过挂靠单位来实现,但是个人补充医疗保险可以通过商业医疗保险来实现。医疗险的特点:1,交叉性。与其他社会保险制度相比...

1个回答 1次浏览 2023-11-30 08:24 极速回答

来自:保险

公司给员工买的团体医疗,需要给家人都买一份吗?
您好,公司给员工买的团体医疗,需要给家人都买一份吗?有些公司的团体医疗,是可以给家人买的,不过需要自己掏钱,那是否有必要买呢?我们建议,如果家人的保障 已经配齐,或者团险的保费较贵,就...

1个回答 1次浏览 2023-07-27 06:30 极速回答

来自:保险

请问公司给员工买的团体医疗,需要给家人都买一份吗?
您好,公司给员工买的团体医疗,需要给家人都买一份吗?有些公司的团体医疗,是可以给家人买的,不过需要自己掏钱,那是否有必要买呢?我们建议,如果家人的保障 已经配齐,或者团险的保费较贵,就...

1个回答 1次浏览 2023-07-04 11:55 极速回答

来自:保险

单位给交的补充医疗和百万医疗报销会有冲突吗
您好,补充医疗保险就是目前讲的惠民保,和百万医疗险在形态上颇为类似,在医保目录内住院、院外特效药报销上是会有一定冲突的。两款产品是可以一起买的,补充医疗险市场上定价很低,不属于重大购买...

1个回答 1次浏览 2023-09-20 16:39 极速回答

来自:保险

单位给员工买的医疗保险费是咋算的?
基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。

2个回答 337次浏览 2019-04-12 14:43 极速回答

来自:保险

公司给员工买的团体医疗,员工离职之前已经提交了理赔资料,还没审核完成辞职,保险公司给理赔吗?
您好,公司给员工买的团体医疗,员工离职之前已经提交了理赔资料,还没审核完成辞职,保险公司给理赔的。出险发生在在职期间,也在保险有效期间,不论现在是否已经离职,这个都是可以申请理赔的。团...

1个回答 1次浏览 2023-07-23 22:00 极速回答

来自:保险

请问公司给员工买的团体医疗,员工离职之前已经提交了理赔资料,还没审核完成辞职,保险公司给理赔吗?
您好,公司给员工买的团体医疗,员工离职之前已经提交了理赔资料,还没审核完成辞职,保险公司给理赔的。出险发生在在职期间,也在保险有效期间,不论现在是否已经离职,这个都是可以申请理赔的。团...

1个回答 1次浏览 2023-07-04 11:55 极速回答

来自:保险

单位的补充医疗险可以报销甲流吗
您好,单位补充医疗保险,因各地区政策不同,其报销范围会存在着一定的差异。报销范围包括哪些?1、职工补充医疗保险由于是企业和个人适当增加的,一般情况下职工补充医疗保险的报销范围...

1个回答 1次浏览 2023-03-14 18:02 极速回答

来自:保险

为什么公司要给员工买意外险?
您好,很高兴为您解答。单位给员工购买企业员工意外保险其实是一种福利,因为国家规定是必须为员工购买工伤保险的,在进行赔付时工伤保险津贴和意外保险并不冲突,仅住院治疗费不会重复理赔。也就是...

1个回答 1次浏览 2023-07-13 08:31 极速回答

来自:股票

公司里,要给老员工,定向股票,能买吗

0个回答 0次浏览 2022-12-06 06:03 极速回答

来自:保险

补充医疗险离职后单位不让用算违法吗
您好,单位买的补充医疗保险通常只是针对在职员工的,若是员工离职,那么单位通常也会停止提供相关保障,因此离职之后往往是没有补充医疗可以报销使用的。补充医疗保险报销范围1、个人帐...

1个回答 1次浏览 2023-03-21 16:41 极速回答

来自:期货

员工拥有的期权是否可以转让给他人?
您好!员工拥有的期权通常是公司给予其雇员的一种福利或激励措施,以鼓励员工对公司做出贡献和长期发展。一般情况下,员工拥有的期权是不可以直接转让给他人的。期权通常受到公司内部政策以及相关法...

1个回答 1次浏览 2023-12-18 11:26 极速回答

来自:保险

单位10个人,想给员工一些保障,适合买什么保险?
您好,很高兴为您解答。单位10个人,想给员工一些保障,适合买团体意外险。团体意外险,全称为团体意外伤害保险,是一种以团体方式投保的人身意外保险形式,它的保险责任、给付方式和个人意外伤害...

1个回答 1次浏览 2023-06-28 21:37 极速回答

来自:股票

员工离职后,其持有的股权激励份额如何处理?
您好,员工离职后其持有的股权激励份额处理方式一般按照股权激励计划中的约定执行,可能有以下几种情况:一是尚未行权的股票期权或未解锁的限制性股票,公司有权收回或注销;二是已行权或解锁的部分...

1个回答 1次浏览 2025-05-27 15:57 极速回答

来自:股票

当员工离职时,其持有的股票期权如何处理?
如果员工因正常原因离职,如退休、合同到期等,通常可以按照期权计划的规定,在一定期限内继续行权。但如果员工是因违反公司规定、辞职等原因离职,公司可能会收回其未行权的股票期权。具体处理方式...

1个回答 1次浏览 2025-05-05 12:22 极速回答

来自:保险

员工离职!团体保险还能用不?

2个回答 0次浏览 2024-10-17 18:15 极速回答

来自:期货

期权限仓制度对员工的离职影响如何?
您好,期权限仓制度对员工的离职可能有以下影响:1.限制员工持有期权的数量:如果公司实行期权限仓制度,员工所持有的期权数量可能会受到限制。这可能会影响员工的工作积极性和长期收益,特别是对...

1个回答 1次浏览 2024-01-05 10:56 极速回答

来自:股票

证券公司员工离职要办什么
你好,按照公司规定办理交接手续和离职手续就可以了,祝您投资愉快!

38个回答 1288次浏览 2013-04-22 10:26 极速回答

来自:保险

员工工伤能找单位赔偿吗
可以。以下法律就是找单位索赔的依据。1、民法典第1179条规定侵害他人造成人身损害时,应当赔偿以下项目:医疗费:为治疗损伤而支付的医疗费用。护理费:在恢复过程中需要的护理服务费用。交通...

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:18 极速回答

来自:保险

员工工伤单位负责赔偿吗
鉴定为工伤,单位要负责赔偿。根据工伤的情况和等级,《工伤保险条例》33、36、37、39条,会有明确的规定。《工伤保险条例》第37条支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本...

1个回答 1次浏览 2024-01-11 08:14 极速回答

来自:保险

想要给员工购买保险,想了解一下

0个回答 0次浏览 2022-03-22 14:45 极速回答

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