• 问题
  • 答主
  • 公司

来自:股票

创业板有哪些企业?
您好,以下是创业板上市公司的主要行业分类:1、信息技术行业:包括计算机软件、电子信息、通信等子行业,如中航光电、东方财富、天宜上佳等公司。2、生物医药行业:包括生物制品、医疗器械、生物...

1个回答 1次浏览 2023-06-04 01:05 极速回答

来自:股票

科创板企业的股权激励制度有什么特点?
激励对象广泛:主要包括公司的董事、高级管理人员、核心技术人员以及对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工,覆盖范围较广,有助于调动企业各类人才的积极性。约束机制严格:强化对股权激励...

1个回答 1次浏览 2025-04-22 01:12 极速回答

来自:港股

上市企业如何操作股权激励?
1、上市企业一定要确定好分配股权的激励对象,只有找到合适的股权激励,才能更好的实施,并且起到激励的效果。  2、股权激励不一次性的授予完,最好是采用分期地、分时间段进行,可以...

1个回答 21次浏览 2021-09-24 18:12 极速回答

来自:港股

如何才能合理制定企业股权激励方案
1、现权激励方式  现权激励就是指,让员工可以直接得到企业的股权,并且身份可以成为股东,同时可以享受到股东的权利,并且还要承担股东的义务,可以说这是股权激励中一种比较直接、有...

1个回答 141次浏览 2021-09-17 08:32 极速回答

来自:股票

上交所和深交所对上市公司的股权激励计划有哪些监管规则?​
上交所和深交所对上市公司的股权激励计划的监管规则包括激励对象范围等方面的限制。

1个回答 1次浏览 2025-05-18 16:13 极速回答

来自:股票

宏观经济环境变化会如何影响股权激励计划的实施和效果?​
在宏观经济繁荣时期,市场需求旺盛,公司业绩增长预期良好,股权激励计划更容易实施,激励效果也更明显。因为公司实现业绩考核目标的可能性较大,激励对象获得股权收益的概率高,工作积极性更高。此...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:28 极速回答

来自:股票

股权激励计划的有效期、等待期和行权期分别是什么意思?它们之间有什么关系?​
有效期是股权激励计划从开始到结束的整个时间跨度;等待期是激励对象获授权益后,需等待一定时间才能行权的期限;行权期是激励对象可以行使权利,购买股票的时间段。等待期和行权期都包含在有效期内...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:16 极速回答

来自:股票

开通创业板权限对投资者的资产规模有具体要求吗?
开通创业板权限对投资者资产规模是有要求的。新开通创业板权限,需要前20个交易日证券账户及资金账户内的资产日均不低于10万元(不包括该投资者通过融资融券融入的资金和证券)。这个资产要求的...

1个回答 1次浏览 2025-03-16 20:26 极速回答

来自:股票

线上开通创业板时,身份验证环节有哪些具体要求?
亲,线上开通创业板时,身份验证环节有这些具体要求哦:您提供的姓名、身份证号码等必须与身份证上的信息完全一致,不能有任何错误或偏差。这是确保身份验证通过的基础,所以填写时要仔细核对。需要...

1个回答 1次浏览 2024-10-31 18:27 极速回答

来自:股票

在创业板上市公司工作,此次在股权激励名单中。但是我的账户未开通创业板,后期该如何处理?
办理创业板权限的门槛是满足10万,交易经验两年以上,通过手机就可以自助开通。开户请选择我司佣金非常优惠。

16个回答 755次浏览 2021-01-16 14:33 极速回答

来自:股票

新三板企业“三会”信息披露要求是什么?
董事会会议结束后及时将经与会董事签字确认的决议(包括所有提案均被否决的董事会决议)向主办券商报备。董事会决议涉及股转公司规定的应当披露的重大信息,公司应当以临时公告的形式及时...

1个回答 37次浏览 2021-08-08 08:46 极速回答

来自:股票

投资者如何获取创业板公司及时、准确的信息披露?
官方渠道:深交所官网是创业板公司信息披露的重要平台,投资者可以在上面查阅公司的公告、定期报告、临时报告等官方信息。上市公司官网:创业板公司会在其官方网站上发布一些公司动态、产品信息等,...

1个回答 1次浏览 2025-05-20 00:26 极速回答

来自:股票

中国证监会对可转债的信息披露有什么规定?
需披露募集说明书(含条款细节、风险提示)、信用评级报告、正股经营数据等,定期报告需说明转股情况、条款触发进展等。

1个回答 1次浏览 2025-05-31 19:36 极速回答

来自:股票

北交所上市公司的信息披露有哪些特殊要求?
强调披露企业的创新特征、研发投入等情况,要求及时、准确、完整地披露对投资者决策有重大影响的信息,包括业务经营、财务状况、重大事项等方面。

1个回答 1次浏览 2025-05-28 18:07 极速回答

来自:股票

科创板上市公司的信息披露有哪些特殊要求?
更强调技术披露(如核心技术、研发进展)风险因素披露更细化定期报告需说明研发投入使用情况

1个回答 1次浏览 2025-05-28 16:22 极速回答

来自:股票

融资融券交易的信息披露有哪些规定?
证券公司需定期向投资者披露融资融券业务相关信息,如账户信息、交易明细、费用明细等;证券交易所也会公布融资融券交易的相关统计信息。

1个回答 1次浏览 2025-05-05 22:29 极速回答

来自:股票

融资融券交易的信息披露有什么要求?
交易所层面整体交易信息披露:证券交易所需每日公布融资融券交易总量信息,包括融资买入额、融资余额、融券卖出量、融券余量等。这些数据能让市场参与者了解融资融券交易的整体活跃程度和市场趋势。...

1个回答 1次浏览 2025-02-20 12:10 极速回答

来自:股票

隔夜委托在公司发布股权激励计划当晚进行,次日开盘前若激励方案未达市场预期,委托单怎样调整?
如果在公司发布股权激励计划当晚进行了隔夜委托,次日开盘前发现激励方案未达市场预期,你可以有几种调整委托单的办法。首先,在交易系统允许撤单的时间内,你可以直接撤销原委托单,这样原委托就不...

1个回答 1次浏览 2025-05-20 15:19 极速回答

来自:股票

股权激励股解禁前3个交易日还履行信息披露义务吗?

0个回答 0次浏览 2022-02-11 15:39 极速回答

来自:股票

科创板对企业的研发进展披露有哪些特殊要求?​
要求及时披露研发项目的重大进展、成果等。

1个回答 1次浏览 2025-05-21 20:49 极速回答

来自:股票

股权激励对创业板公司员工的积极性有何影响?
股权激励可以使员工成为公司的股东之一,将员工的利益与公司的利益紧密结合起来。员工为了实现自身利益的最大化,会更加努力工作,积极参与公司的经营管理,提高工作效率和创新能力,从而促进公司的...

1个回答 1次浏览 2025-05-14 01:14 极速回答

来自:股票

股权质押需要信息披露吗?
股票质押是需要信息披露的,祝你投资顺利。

21个回答 2835次浏览 2018-11-19 12:00 极速回答

来自:股票

股权质押需要信息披露吗?
您好,现在大股东质押是需要披露的,另外我司手续费能做到行业超优惠的水平,欢迎在线咨询。

32个回答 2134次浏览 2018-03-11 12:06 极速回答

来自:其他

与传统信息披露方式相比,上市公司信息披露直通车制度下的披露有哪些特点?
您好,直通车无需经深交所事前审核,这样成本更低效率更高,对投资者也是很有帮助的

16个回答 868次浏览 2018-02-22 13:39 极速回答

来自:股票

科创板企业的员工持股计划与股票期权激励计划在融资方面有何不同?
您好,员工持股计划与股票期权激励计划融资不同:员工持股计划一般通过员工自筹资金、公司资助等方式融资,股票期权激励计划在行权时才涉及资金支出,且通常由激励对象自行出资。

1个回答 1次浏览 2025-04-30 19:17 极速回答

来自:股票

从某上市公司股权激励计划实施前后的财务数据变化,分析股权激励对公司业绩的具体影响。​
I上市公司实施股权激励计划前后财务数据变化明显。实施前,公司净利润增长率为5%,营业收入增长缓慢。实施后,由于员工积极性提高,公司运营效率提升,新产品推出加速。财务数据显示,净利润增长...

1个回答 1次浏览 2025-05-09 22:47 极速回答

来自:股票

相关信息披露义务人对上市公司信息披露有哪些配合责任?
您好,很高兴为您解答问题!交易所的上市规则明确了,除了上市公司之外,公司的控股股东、实际控制人、董事、高级管理人员以及与公司发生重大事项相关的其他主体,都负有配合上市公司的信息披露义务...

1个回答 1次浏览 2025-05-18 23:51 极速回答

来自:股票

股票期权激励计划对股票有影响吗?
您好,股票期权激励计划对股票本身的影响较小,但会对公司的股本结构和股东权益产生一定的影响。首先,股票期权激励计划会增加公司的股本结构,因为在执行期权时,公司需要向员工发行新的股票。这些...

1个回答 1次浏览 2023-08-28 15:19 极速回答

来自:股票、股票要闻

限制性股票激励计划是利好吗?
这个要看激励方案,佣金和服务是选择券商的重点依据,提前准备好银行卡以及身份证,费用比较低的是线上开户的的方式,大于18周岁且持有有效身份证的合法居民均可办理杨顾问承诺成本价佣...

3个回答 1次浏览 2022-05-31 10:06 极速回答

来自:港股

艾德权程公司激励计划有哪些方式?
公司制定激励计划,需要根据公司的情况来制定适合公司的方案,要明白制定激励计划的目的是提升公司的整体业绩。要考虑到制定的激励计划,是要起到正向的激励作用的,不能起到反作用。因此...

1个回答 33次浏览 2021-09-29 13:56 极速回答

同城推荐
  • 好评 235 浏览量 70万+

  • 好评 271 浏览量 1104万+

  • 好评 15 浏览量 5.1万+

  • 好评 6.3万 浏览量 210万+

大家都在搜
叩富问财官方服务号

问一问,财不偏

最快30秒获解答

微信扫一扫关注

30秒问财
7天理财训练营
模拟炒股