一、保障型配置(占比10%-15%)
• 商业养老保险:配置增额终身寿险或年金险,锁定长期收益。例如投入100万到增额终身寿险,按年复利3.5%计算,到60岁退休时现金价值约200万,可通过减保每年领取10万左右补充养老金。
• 健康保险:配置百万医疗险和重疾险,应对养老期间的医疗支出。选择保证续保20年以上的百万医疗险,年保费约1000元;重疾险选择终身型,保额50万,年保费约1.5万,投入15万左右可获得全面健康保障。
二、稳健增值型配置(占比50%-60%)
• 大额存单/储蓄国债:选择国有银行5年期大额存单,利率约2.5%-3%,投入300万,每年利息收入7.5万-9万,本金安全且收益稳定。
• 信托产品:选择养老主题信托,投入150万,年化收益约4%-5%,每年收益6万-7.5万,信托资产可定向传承,保障养老资金的专属使用。
三、增值潜力型配置(占比20%-25%)
• 指数基金定投:选择沪深300、中证500指数基金,每月定投1万元(年投入12万),长期持有分享股市增长红利,预期年化收益6%-8%。
• 优质蓝筹股:选择股息率高、业绩稳定的蓝筹股,投入50万,长期持有获取股息和股价增长收益,预期年化收益5%-7%。
四、流动性配置(占比5%-10%)
• 货币基金/活期理财:投入35万-70万到货币基金或活期理财,年化收益2%-3%,满足养老期间的临时资金需求,如旅游、突发消费等。
这样的配置兼顾了保障、稳健增值、收益潜力和流动性,能为38岁的您构建一个安全、稳定且有增长潜力的养老资金池,确保退休后拥有高品质的养老生活。在配置过程中,建议定期(每年或每半年)审视资产状况,根据市场变化和自身需求调整配置比例。
发布于2025-9-26 08:22 苏州


分享
注册
1分钟入驻>
+微信
秒答
搜索更多类似问题 >
18210424812 
