垫资重组一般要求税前工资达8000元/月以上，部分机构要求更高，如1.2万元/月以上。公积金缴存基数≥3000元/月可作为优质资质证明。

1.- 职业与收入要求

   - 职业稳定性：通常优先考虑公务员、事业单位、国企、央企等优质单位员工，或上市公司、世界500强企业职员。普通单位员工则可能需满足更高收入门槛，如代发工资需达到1万元/月以上（无公积金则需1.2万元/月以上）。

   - 收入水平：一般要求税前工资达8000元/月以上，部分机构要求更高，如1.2万元/月以上。公积金缴存基数≥3000元/月可作为优质资质证明。

2.- 征信与负债情况

- 征信记录：不能有严重逾期记录，如多次逾期或恶意欠款，当前无未结案诉讼。不过，部分机构允许短期查询次数多或网贷笔数多，但可能需通过垫资养征信，通常3-6个月以恢复银行信贷资质。

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   - 负债规模：需提供详细债务清单，包括债权人信息、负债总额等，并证明重组后能改善财务状况。

3.- 其他核心条件

   - 年龄范围：通常要求申请人年龄在23-59岁之间，以确保有还款能力。

   - 配合度与还款意愿：需全程配合重组流程，包括提供真实材料、执行还款计划等，否则机构可能中止合作。

   - 学历要求：部分机构要求全日制大专及以上学历，尤其是非优质单位申请人。

4.- 材料准备：需提供身份证明、收入证明（工资流水、纳税记录等）、征信报告、债务明细清单、公积金/社保缴纳证明（如有）等文件。

不同垫资重组机构可能会有一些细微差异，但总体来说，主要面向有稳定收入、优质职业背景且征信可控的群体。

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