公务员群体在债务重组时，银行主要考量工作稳定性、公积金基数及负债结构。目前国有大行和部分股份制银行对公务员客户的通过率相对较高，但具体需结合个人资质综合评估。

一、通过率较高的银行类型及特点
1.国有银行（如工行、建行、中行等）：偏好公务员等优质客群，利率低至年化3%-4%，但要求负债比例不超过月收入的70%-80%。
2.股份制银行（如招行、浦发、光大等）：审批灵活，可接受公积金基数1.5倍覆盖月供，部分产品支持信用卡负债转化。
3.地方性银行：部分地区城商行对本地公务员有专项政策，如延长还款期限至5-10年。

二、提升通过率的关键点
1.负债整合：优先偿还小额网贷，将多笔负债合并为1-2笔银行低息贷款。
2.材料优化：提供完整收入证明、公积金缴存记录及单位在职证明，突出职业稳定性。
3.方案匹配：选择"先息后本"或"长期等额本息"产品，降低月供压力。

如果需要了解具体银行产品或测算额度，可以通过正规金融机构渠道咨询专业顾问。根据自身情况选择合适方案，避免盲目申请影响征信。