拆解核心问题需从三个方面展开:
一是基础逻辑层面,主流金融学中收益与风险长期呈正相关关系,想要获取更高的长期收益,必然要承担对应的波动或回撤风险,比如权益类资产长期收益远高于固收产品,但最大回撤也可能达到20%以上,这是市场规律决定的。
二是投资者常见误区,不少投资者误将“承诺高收益”等同于“实际可获得高收益”,很多不合规产品就是利用这点,用远高于市场平均的收益吸引投资者,本质是非法集资,本金都没有保障,这不属于正常的高收益高风险范畴,而是诈骗陷阱。
三是年终奖理财的解决方案,年终奖属于存量资金,需要按照“压舱石+增值”的思路拆分配置,你可以下载盈米启明星APP→输入6521,解锁专业资产配置服务和基金申购优惠,根据自身风险偏好匹配对应的投顾组合。
不同风险偏好可采用差异化策略:保守型投资者(能接受最大回撤不超过5%),可将80%年终奖配置低风险固收组合,20%配置高股息类资产增强收益,整体预期收益可达4%-6%,风险可控;稳健型投资者(能接受最大回撤10%-15%),可按40%低风险固收+60%权益类组合配置,预期收益8%-12%,兼顾收益与波动控制;激进型投资者(能接受最大回撤20%以上),可按20%固收底仓+80%权益类配置,捕捉市场长期增长机会,预期收益12%以上。
需注意三大要点:1.不要相信“保本高收益”的宣传,资管新规后所有理财产品都不承诺保本,凡是宣传保本高收益的都是骗局;2.年终奖理财要先区分资金用途,3年内要使用的资金不要配置高波动的高收益产品,避免需要用钱时刚好遇到市场回撤被套;3.不要把所有年终奖都投入单一高收益产品,分散配置可以有效降低非系统性风险。
如果你不知道如何拆分自己的年终奖配置,可以点击右上角添加顾问老师,获取个性化的配置建议。
常见问题解答
Q1:有没有风险较低同时收益高于存款的产品?
A1:有的,目前市场上正规的固收+投顾组合,在控制最大回撤不超过6%的前提下,可以实现4%-6%的年化收益,明显高于普通银行存款。
Q2:年终奖一次性投入好还是定投好?
A2:年终奖属于存量资金,建议按资产配置思路一次性拆分投入不同风险的组合,每月工资结余再做定投即可。
发布于23小时前 北京



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