限制性股票回购注销是上市公司的一项股权期权激励制度。经证监会批准，上市公司可对其员工实施股权或期权激励。如果获得激励的员工离职了，但是股权和期权激励还没实施，那离职的人员也会将相对应的份额取消。

  实务中，上市实施限制性股票的股权激励安排中，常见的做法是上市公司以非公开发行的方式向激励对象授予一定数量的公司股票，并规定锁定期和解锁期。在锁定期和解锁期内，不得上市流通及转让。达到解锁条件，可以解锁；如果全部或部分股票未被解锁而失效或作废，通常由上市公司按照事先约定的价格立即进行回购。

  笼统地说上市公司回购注销股票属于利好，有利于提高股票的内在价值。 背景介绍： 期权注销和限制性股票回购注销他们都对应了一个上市公司股（期）权激励制度。 就是没有了期货运作的股票，丧失了期货功能；限售股也能够股东回购后予以注销，减少流通盘。 对于回购并注销员工手里的限制性股票，上市公司普遍的表述是：“激励对象某某、某某等因离职不符合股权激励计划的激励条件”或“激励对象某某、某某等因业绩考核不合格不符合股权激励计划解锁条件”。股票回购主要是公司的操作，是为了进行内部的股票激励或者进行留存或者注销。激励或者留存是因为公司的经营需要，也是公司进行权益变动的开始这是利好的。

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