先看意外类型,属于工伤,那么雇主责任险就需要赔偿,如果不属于工伤,需要看雇主责任险有没有扩展相关责任。
如果公司有兼职大学生或者其他临时工,要看他们是否在保单的有效赔偿责任内,有些公司或产品不允许临时工或者实习生添加到保单中。
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发布于2024-3-11 15:29 西安
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