深耕技术创新沃土共筑锌业发展蓝图

　　陇南市青年英才、白银集团先进工作者、

　　成州锌冶炼厂技术计划部主任巩燕飞

　　2015年大学毕业的我，怀揣着工业报国的向往，加入了白银集团成州锌冶炼厂这个温暖的大家庭，至今已有11年。这11年，我有幸亲历了工厂在白银集团的坚强领导下，从曾经的落后民营企业，一步步蜕变为行业标杆企业的华丽蝶变。这11年，我更深刻感受到了锌冶炼人薪火相传的奋斗底色：是老一辈技术骨干对青年职工毫无保留的“传帮带”，是持续完善的人才培养体系为年轻人搭建的成长阶梯，是不断优化的体制机制激发出的蓬勃活力，是全体职工用汗水浇灌出的发展硕果，更是我们每个人都能真切触摸到的希望与幸福。

　　入职之初，作为一名刚走出校园的女同志，我曾有过诸多忐忑，不知道如何快速融入团队，不知道如何把书本知识转化为生产实践。但厂里的前辈们就像大哥哥大姐姐一样，用最质朴的热情打消了我所有的顾虑。他们毫无保留地分享自己积累的理论知识和现场经验，手把手教我读取工艺参数、判断工艺异常，这和我求学时听到的“教会徒弟饿死师傅”的传言截然不同。这份毫无保留的传承，让初入职场的我心底充满了暖意，也让我暗下决心，一定要把这份精神传承下去。

　　彼时的成州锌冶炼厂刚并入白银集团不久，此前作为民营企业，技术创新体系几乎是空白。职工对技术创新、职称评定、专利申请、论文发表、工艺标准、科技成果、科技奖励等概念普遍陌生，厂内的相关体系搭建刚刚起步，整体工作排在集团末尾。面对这样的局面，我一方面主动向同事、领导们请教学习，快速熟悉生产全流程；另一方面立足自身专业优势，在技术创新领域争做“第一个吃螃蟹的人”，带头申报专利、撰写论文、参与技术攻关，用实际行动带动大家揭开技术创新的“神秘面纱”，让越来越多的人意识到创新不是遥不可及的事情，它就在我们每一次工艺调整、每一次设备改进、每一次问题解决之中。

　　担任技术部负责人以来，领导不止一次教导我：“企业的技术创新不同于高校或研究院，必须以解决生产实际问题为导向，抛开生产经营谈技术创新就是天方夜谭。”这句话也成为我开展工作遵循的原则。企业的技术创新，必须始终围绕稳产高产、提质提标、降本增效、长远发展的核心目标展开，这是一项系统性工程，既需要技术团队的协同攻关，也需要管理效能的有效加持。

　　立足技术部这个平台，我在总结前期业务经验的基础上，一方面始终保持敢为人先、亲力亲为的务实作风，带头去啃原料效益测算模型优化、金属回收率提升、湿法系统杂质离子控制等一批长期制约生产效益的硬骨头；另一方面把构建完善的技术创新体系作为核心任务，致力于激发全员创新活力，将“一人创新”转变成“人人创新”，让技术创新成为全厂职工的自觉行动。

　　在全面梳理全厂工程技术人员与技能人才的数量、结构、专业分布后，我们制定了“以点带面、分层推进”的创新体系建设策略，构建起覆盖全体职工的创新激励网络。

　　一是针对学历层次较高、创新潜力较大的初级技术人员，我们系统开展知识产权保护、各级科技计划项目申报、技术创新与职称晋升关联性等专题培训，把技术创新成果与个人职业发展、薪酬待遇直接挂钩，让大家真切感受到“创新有为、创新有利”。同时，我们紧密对接国家、省市县及白银集团的创新激励政策，在严格执行企业“五小”“攻关揭榜挂帅”等创新制度的基础上，补充出台了《小改小革专项奖励办法》《工业试验管理办法》《研发项目管理办法》等适配我厂实际的科技创新制度，通过物质奖励与精神激励并重的方式，显著提升了工程技术人员的学习热情与创新动力。

　　二是针对基数庞大、学历背景多元、扎根生产一线的技能骨干，我们创新性推出《锌点子管理办法》。该制度明确由车间管理人员负责评审但不参与奖励分配，专门为一线职工开辟了独立的创新成果申报与激励通道，让一线职工的小改进、小发明、小创造都能得到认可和奖励，真正实现了管理创新与技术创新双轮驱动，让每一位一线职工都成为创新的主角。

　　技术创新体系的建立健全，为成州锌冶炼厂注入了强劲的发展动能，职工的创新热情充分迸发，创新成效持续显现：“十四五”期间，我们与西北矿冶研究院、陇南师范学院等科研院所和高校建立“产学研”战略协作关系，组建了“陇南市铅锌冶炼工艺研发科技创新团队”，先后承接3项政府技术创新项目，完成白银集团“揭榜挂帅”项目28项、研发项目34项、小改小革27项，征集“锌点子”171条，完成职工创新成果47项。累计申请专利61件，发表科技论文21篇，登记省级及以上科技成果5项，获得包括甘肃省科技进步一等奖在内的各类奖项17项，并荣获甘肃省先进企业突出贡献奖。

　　在技术攻关的战场上，我们啃下了一批关键核心技术难题：攻克了钴资源高效回收工艺，高钴渣钴品位提升至30%，实现了有价金属的吃干榨尽；直流电单耗从3200kwh/t.阴极锌下降至2950kwh/t.阴极锌以内，达到行业领先水平；锌总回收率稳定在98.4%的行业领先水平，电锌质量从99.995%不断攀升至99.997%，2026年3月更是成功产出首批99.998%超高纯度锌锭，产品竞争力大幅提升；危废渣实现100%回用，脱硫石膏实现区域产业链协同处置，废气废水实现超净排放，各项核心技术指标全面领跑行业，企业高质量发展的技术根基更加牢固。这些成绩，是成州锌冶炼厂全体职工共同奋斗的结果，能亲身参与这段奋斗历程，我感到无比荣幸与自豪。

　　回望十多年，我的每一点成长与进步，都离不开白银集团和厂里的坚定信任与悉心栽培，离不开各位师傅、同事们的无私帮助与鼎力支持。在这里，有传道授业、为我指明方向的前辈领导，有并肩作战、攻坚克难的战友伙伴，有鼓励创新、宽容失败的良好氛围，更有让每一个奋斗者都能出彩的广阔舞台，是这个充满生机与活力的集体，成就了今天的我，也成就了我们今天的所有成绩。

　　技术创新没有终点，只有连续不断的新起点。未来，我将继续扎根生产一线，始终聚焦生产实际中的痛点难点问题，持续优化完善技术创新体系，让更多职工参与到创新中来，让更多创新成果转化为实实在在的生产效益，为成州锌冶炼厂高质量发展贡献更多的技术力量，为白银集团建设世界一流企业的宏伟目标添砖加瓦。

　　奋进新征程建功新时代

　　编辑|钱璐制作|李晶晶