现在为什么很多人都不愿意交社保呢？到底是什么原因造成的呢？很多人不愿意交社保，其实对于绝大多数正常有工作单位的个人是不存在的，因为他只要有工作单位，作为工作单位来讲，无论你是企业单位还是机关事业单位，甚至是一些民营企业，或者说一些小的创业型企业，都要依法正常承担员工的个人社保，这也是劳动合同法和社会保险法的明确规定。

所以在职员工基本上是不会出现不愿意缴纳社保的信息，因为就算是他个人愿意主动放弃缴纳社保，但是企业单位也不会这样做，因为就算是放弃交纳社保对于企业单位来说他要承担一定的法律后果，所以说对于企业单位是得不偿失的，那么都会正常的给员工交纳社保，并且企业单位都会承担绝大部分的缴费比例，而我们个人只需要承担一小部分的缴费比例，并且会直接从工当中扣除。

既然在职员工是不存在不愿意缴纳社保的问题，那么主要的不愿意缴纳社保的人群，大多数都是来源于灵活就业群体和自由职业者，因为他们在缴纳社保的过程中完全是属于自主自愿的原则，哪怕你缴纳一年甚至是几个月的时间都是属于自主自愿的原则，所以很多人在缴纳社保的过程中，往往会选择不愿意去缴纳社保。

而且还这里面还有一个特点很多灵活就业的群体在缴纳完成15年以上他们就会停止缴纳社保，因为大家都知道15年是最低养老保险的缴费年限满足，15年以后确实在到达法定退休年龄之后可以正常地去办理退休，享受养老金的待遇，所以说干脆很多人都会按照15年来交费，以此来达到自己能够按照最低限度办理退休的条件，所以说这样一来的话，那么就会造成有相当一部分的群体，在缴纳社保的问题上，确实出现了不愿意交纳的轻型。

但是我在这里需要提示大家的是，按照15年交费并不是说不可以，只不过就是你将来享受到养老金的待遇水平，是比较低的，所以说很多人他不愿意缴纳社保的原因，我认为还是没有意识到社保的重要性，他不知道多交纳社保，最终受益的是本人，自己你哪怕是多交一年的社保费用，最终享受到养老金的待遇水平也是会有所提高的，所以说最终受益的是本人自己。那么停止缴纳社保，对自己来说其实是一种不好的影响。

如果你是一个灵活就业人员，尽量还是不要这样选择，因为你在停止缴纳职工养老保险的同时，可能你的职工医疗保险也会停止，那么一旦发生看病就医的情形，医保的报销结算也无法正常享受，对自己来说影响还是比较大的，而且多交的钱实际上最终受益的是你自己，所以我们是有必要继续交纳社保，不要有放弃缴纳社保的想法，因为这样的做法对自己是没有任何的好处。