您好，锡降落一般是当公司被并购时，根据工龄长短，让普通员工领取数周至数月的工资。锡降落的单、位金额不多，但聚沙成塔，有时能很有、效地阻止敌意收购。
锡降落的单位金额不多，但聚沙成塔，有时能很有效、地阻止敌意收购。从反收购、效果的角度来说，锡降落伞策略能够加大收购成本或增、目标公司现金支出从而阻碍购并。
从反收购效果的角度来说，金降落伞、灰色、降落伞和锡降落伞策略，能够加大收购成本或增加目标公、司现金支出从而阻碍购并。“金降”法可有助于防止管理者、从自己的后顾之忧出发阻、碍有利于公司和股东、的合理并购。故“金降”引起许多争论和疑问。
我国对并购后的目标公司人事安排和待遇无明文规定，引入金降、灰降或锡降，可能导致变相瓜分公司、资产或国资，损公肥私;亦不利于鞭策、企业管理层努力工作和勤勉尽职。宜从社会保险的、角度解决目标公司管理层及职工的生活保障问题。
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