雇主责任险的赔偿金通常不是直接给雇员个人的。雇主责任险是雇主为自己购买的保险，目的是在雇员发生保险合同约定的保险事故时，将雇主对雇员依法应承担的经济赔偿责任转由保险公司来承担。所以赔偿金一般是支付给雇主，用于补偿雇主因雇员的意外事故等所遭受的经济损失，比如支付给雇员的医疗费、误工费、伤残补助金等费用。

不过在实际情况中，也存在雇主拿到赔偿金后不支付给雇员的情况。如果遇到这种问题，雇员可以先和雇主进行友好协商，明确指出根据法律和事实雇主应将相应赔偿支付给自己。要是协商不成，雇员可以向劳动仲裁机构申请仲裁，或者向法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。

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