通常来说，可能会补发五年退休金的五类人群大概有：
1. 达到法定退休年龄，但由于单位原因导致延迟办理退休手续的人员，在正常退休到实际办理退休这段时间的退休金会补发。
2. 养老金计发基数调整涉及的人群。当当地养老金计发基数调整后，之前按照旧基数计算养老金的退休人员，会补发新老基数差额对应的养老金。
3. 特殊工种提前退休，后经重新审核认定符合提前退休条件的人员，会补发从提前退休时间开始到重新认定期间的退休金。
4. 因历史遗留问题，退休政策执行有偏差，后经纠错认定需要补发退休金的人群。
5. 机关事业单位养老保险制度改革后，新老办法对比核算养老金，在过渡期内核算结果调整后需要补发的人员。

不过不同地区的政策存在差异，具体的补发情况和标准还是要以当地社保部门的规定为准。

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