你好，医保肯定是要继续交，公司有没有买工伤保险。附加商业团体意外险之类的。
劳动者依法享受社会保险待遇的前提是必须按时足额支付。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按基本医疗保险办法处理。
风险点：存在职业连续性风险；
企业可以无过失性辞退，劳动者可以购买重大疾病保险，补充因病失业的收入来源；
所以即使是正常人也要面对的风险：
事业风险；
无法在社会保险当中得到足额的补偿；
不能胜任工作岗位；
重大疾病以及非因工意外负伤；
我们可以通过有效商业保险来补偿社会保险的不足。

既然已经有医案了，只能尝试投保，不一定能通过。如果医疗险不如实告知需要治疗时会被拒保。而不是找性价比产品，把能承保的买了就值得庆祝了。