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您好！对于不懂理财投资的上班族来说，每月工资买基金的资产配置可以遵循 “简单、稳健、适配生活” 的原则，避免复杂操作，同时兼顾流动性和长期收益。
首先，建议先划分“三笔钱”：
• 应急备用金：用 1 - 3 个月工资买货币基金（如盈米基金【货币三佳】），随取随用，覆盖突发支出（如医疗、家电维修）。
• 短期灵活资金：3 - 6 个月工资配置短期纯债基金（如盈米基金【日富一日】），收益比货币基金高，波动小，可用于旅游、购物等中期计划。
• 长期投资资金：剩余工资的 60% - 70% 用于长期增值，适合定投指数基金（如盈米基金【U定投】）或均衡型混合基金，分散风险，长期持有淡化市场波动。
其次，新手可从 “核心 + 卫星” 策略入手：
• 核心配置（占 70%）：选 1 - 2 只宽基指数基金定投（如沪深 300 + 中证 500），覆盖大盘和中小盘，避免单一行业风险。
• 卫星配置（占 30%）：少量尝试行业主题基金（如消费、科技），但比例不超过 30%，降低踩坑影响。
最后，操作上坚持 “定投 + 少动”：每月发薪后自动扣款，避免情绪化操作；每年审视一次配置，若某类基金占比过高（如超过 50%），简单调整平衡即可。
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发布于2025-7-9 18:00 上海
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